Participez aux rencontres de collaboration et des consultations sectorielles et régionales.

image-9

Image 9

En savoir plus

Tables de concertation

Vers 2030 est le plan stratégique de la communauté franco-ontarienne pour les dix prochaines années.

image-10

Image 10

Plan stratégique communautaire

Appuyez le Fonds de la défense des droits des franco-ontarien.ne.s ou au Fonds de défense des droits des francophones ! 

copie-de-formation-virtuelle-20-sept

Copie de Formation Virtuelle 20 Sept

En savoir plus 

Offrez la francophonie en cadeau !

Adresse

Avec plus de 10 ans d’expérience dans la communication digitale, j’aide les entreprises et organismes à optimiser leur présence en ligne grâce à des sites WordPress performants et une gestion stratégique de leurs réseaux sociaux.
Mon expertise couvre la création, la refonte et la maintenance de sites web, en mettant l’accent sur l’autonomie de mes clients grâce à un accompagnement adapté. J’accompagne également mes clients dans la gestion de leur image numérique, incluant la création de contenu et gestion de réseaux sociaux.
Installée en Ontario, je travaille principalement avec des entreprises francophones et bilingues, leur offrant des solutions sur mesure pour améliorer leur visibilité et leur impact en ligne.

Linkedin

Marie Duvaudier

Site web

Mon entreprise offre un service complet de gestion de la paie directement dans les systèmes de paie de mes clients, pour répondre précisément à leurs besoins spécifiques en français et anglais. Nous assurons le traitement des salaires, des déductions fiscales et des avantages sociaux en conformité avec les lois fiscales et normes de travail canadiennes. Nous prenons également en charge les autres tâches de la comptabilité comme les payables, les recevables et la conciliation bancaire. Grâce à notre expertise et à l’utilisation de logiciels, nous permettons aux entreprises de déléguer leur paie en toute confiance, afin qu’elles puissent se concentrer sur leur croissance.

Marie-Paule Marie-Paule Hounsa

Hounsa

Membre de l’institut national de la paie, je suis certifiée Professionnelle en conformité de la paie, avec un certificat de Leader accréditée de la paie en cours. 
Je vous offre un service complet d’administration de la paie directement dans votre système de paie, pour répondre précisément à vos besoins spécifiques en français. Je vais vous assurer le traitement des salaires jusqu’au dépôt sur les comptes bancaires, des déductions fiscales et des avantages sociaux en conformité avec les lois fiscales et normes de travail canadiennes sur mesure et sur appel. Nous prenons également en charge les autres tâches de de tenue de livre a la comptabilité comme les payables, les recevables, la conciliation bancaire et autres taches en administration. Je peux aussi vous appuyer par des conseils suivant les normes canadiennes d’emploi et des conseils en Ressources humaines. 
Avec plus de 15 ans en gestion administration, ressources humaines et en comptabilité, dont 5 ans dans la paie canadienne mon expertise, me permet de vous mettre en confiance en me laisser gérer vos tâches, pour vous concentrer sur les autres aspects de la croissance de votre entreprise.

Nous sommes une entreprise de consultation en gestion spécialisée en développement organisationnel d&rsquo;organismes à but non lucratif et de petites et moyennes entreprises. Nous appuyons les organismes dans leur croissance organisationnelle en leur proposant des solutions créatives et innovantes, tout en priorisant les personnes qui donnent raison d&rsquo;être aux organismes. 
Nos services de consultations ont pour but d&rsquo;aider votre organisation à grandir que ce soit en vous accompagnant lors de changements organisationnels, de projets d&rsquo;expansion ou simplement pour assurer la pérennité de votre organisation. 			
Voici quelques exemples de mandats que GESTION CYAN a réalisé depuis sa création en 2022 : 
Développement 
&#8211; Accompagnement et appui des directions et des équipes de l&rsquo;organisation 
&#8211; Rédaction d&rsquo;un plan d&rsquo;affaires 
&#8211; Appui dans la gestion d&rsquo;un projet de construction
Analyse 
&#8211; Analyse de la rentabilité 
&#8211; Analyse de la programmation artistique 
&#8211; Appui et analyse du secteur des ressources humaines 
&#8211; Étude sur les échelles salariales 
&#8211; Étude de marché
Révision 
&#8211; Révision de politiques et de procédures 
&#8211; Révision des Statuts et du Règlement administratif des OSBL 
&#8211; Révision de descriptions de tâches et de guide des employés
Animation 
&#8211; Planification stratégique 
&#8211; Animation de session de réflexion 
&#8211; Animation de rencontre de CA 
&#8211; Animation de consultations
Nous offrons des services personnalisés à chacun de nos clients. Nous prenons le temps d’apprendre à vous connaître afin de répondre à vos besoins avec rigueur, créativité et expertise.

Marie-Claude Doucet

GESTION CYAN

Studio Staja a pour mission de favoriser la créativité et l’engagement communautaire en offrant un espace dynamique pour l’art, le jeu et les événements pour tous les âges, et ce, dans les deux langues officielles. Nous offrons des services d’animation et de team building, avec une emphase sur les activités ludiques.

Steven Ogden

Studio Staja

Nous offrons des services de ressources humaines bilingues complets à travers l&rsquo;Ontario et le Canada.

Julie Alleyn

Pegasus Evolution

Consultant en gestion de projets et développement organisationnel | Expert en gestion de projets, j&rsquo;ai une experience de plus de 10 ans en gestion de projets internationaux et communautaires (au sein de la Francophonie ontarienne). Je propose des services de consultation destinés aux organisations souhaitant optimiser leurs processus internes et renforcer leur capacité à atteindre leurs objectifs stratégiques. Mon expertise inclut la recherche de financements, l’identification de partenaires et d’alliés, l&rsquo;elaboration de plans stratégiques, la création d&rsquo;un plan d&rsquo;action calqué sur votre plan stratégique, ainsi que le développement d’outils pour la gestion et l’amélioration continue. 
Services offerts : 
• Gestion de projets : De la planification à l’exécution, accompagnement dans la gestion de projets complexes, en assurant la conformité et l’efficacité des processus. 
• Recherche de financements : Identification des sources de financement et préparation des demandes pour maximiser les chances de succès. 
• Recherche de partenaires : Aide à l’établissement de partenariats stratégiques pour renforcer la collaboration et étendre l’impact des initiatives. 
• Développement d’outils : Création d’outils sur mesure pour la gestion de projets et l’amélioration des processus organisationnels. 
• Plans stratégiques : Élaboration de stratégies à long terme alignées sur les objectifs de l’organisation. 
• Amélioration continue : Analyse et optimisation des processus internes pour améliorer la performance globale. 
• Renforcement des processus organisationnels : Mise en place de structures robustes pour soutenir le développement et l’efficacité organisationnels. 
Disponible pour accompagner la communauté francophone de l’Ontario et de partout, dans ses projets de développement et d’innovation.

Mahamadou Sidibe

KRM Conseils

Titulaire d&rsquo;une formation en Marketing et spécialiste dans la création audiovisuelle, publicitaire et documentaire, Dina Harry pourra vous accompagner dans votre stratégie de contenu pour donner de la portée à votre organisme.

Dina Harry

Détenant une maîtrise en stratégies de marketing et de communication de l&rsquo;École européenne de communication, ainsi qu&rsquo;une licence en information et communication de l&rsquo;Université Rennes 2, Indirah a créé en début de carrière avec sa sœur une organisation à but non lucratif appelée Kwak Lagwiyann. Cette OBNL, dont le but est d&rsquo;encourager la Guyane à adopter une économie circulaire, a été sa porte d&rsquo;entrée vers le monde de l&rsquo;entrepreneuriat. Responsable des communications et des adhésions à Kwak Lagwiyann de 2015 à 2018, elle a acquis une expérience significative dans la rédaction de communiqués de presse, la gestion des médias sociaux, la planification de la stratégie, entre autres compétences . En 2018, elle et sa sœur ont décidé de passer à autre chose, mais l&rsquo;organisation est toujours active à ce jour.
Par la suite, elle a rejoint le groupe Looping, en tant que coordinatrice du marketing numérique. Elle a été chargée de mettre en place le plan de marketing numérique et de se déplacer dans différents zoos et parcs pour mettre en œuvre la stratégie à chaque endroit. Ce contrat s&rsquo;est terminé et elle a ensuite déménagé à Paris pour travailler en événementiel chez NRJ . Cependant, en raison de la pandémie, elle a déménagé au Canada et a rejoint la FESFO en tant que responsable de la communication. Aujourd&rsquo;hui responsable des communications à la société acadienne et francophone de l&rsquo;île du Prince Edouard, elle a créé La Licorne Franco en 2019, qui travaille avec des petites et moyennes entreprises, des OBNL ainsi que des indépendants pour les accompagner dans la folle aventure qu&rsquo;est la communication et le marketing. De la construction d&rsquo;une image de marque jusqu&rsquo;à la marque employeur, en passant par la création de contenus, La Licorne Franco sera là à vos côtés pour vous assurer la visibilité que vous méritez .

La licorne Franco

Fondatrice du Djribo Lab, Ama Ouattara est une ingénieure en innovation sociale spécialisée en renforcement de capacités organisationnelles, valorisation de données et en équité, diversité et inclusion (EDI).  Son laboratoire de recherche se concentre sur le développement de solutions novatrices pour les défis sociétaux francophones. En concevant des stratégies personnalisées et en mettant en place des programmes adaptés, elle accompagne les organisations dans leur croissance.  Son expertise en relations publiques renforce la visibilité et la communication de ces initiatives, favorisant un impact positif sur la société. En tant que passionnée de l&rsquo;EDI, elle aide les organisations à créer des environnements inclusifs et favorables à la diversité, en sensibilisant, formant et mettant en place des politiques équitables. Son accompagnement permet aux organisations de cultiver des cultures inclusives où chaque individu est valorisé et peut s&rsquo;épanouir.

DJRIBO LAB

Coach Mel c&rsquo;est&#8230; 
&#8211; une expertise de gestionnaire de plus de 15 dans des OBNL franco-ontariennes. 
&#8211; une expertise en marketing numérique 
&#8211; une expertise en coaching d&rsquo;équipe et d&rsquo;individus hautement motivés
Faire affaire avec Coach Mel c&rsquo;est se donner l&rsquo;occasion de penser en dehors de la boîte ! 
Un cerveau différent pour des solutions différentes. Es-tu prêt.e ?

Coach Mel

Notre mission est : Informer, conseiller et outiller les OSBL pour améliorer leurs pratiques numériques.
Nous sommes spécialisés dans l&rsquo;accompagnement des organismes sans but lucratif pour les aspects numériques de leurs opérations.
Nous offrons des formations sur divers sujets comme la cybersécurité, l&rsquo;accessibilité du web et la refonte d&rsquo;un site web.
Nous vous accompagnons tout au long des processus de changement et vous aidons à rédiger un cahier des charges qui assurera la réussite de votre projet.
Nous offrons également un logiciel en ligne de gestion de feuilles de temps : https://feuilledetemps.ca et une bibliothèque en ligne pour OSBL : https://labibli.com.
Visitez notre site pour plus d&rsquo;information.

Aynils

Qui sommes-nous? 
C’est en 2009 que Discitus Consultants a humblement débuté ses services en aidant des Clients à aligner les systèmes humains de l’organisation avec leur raison d’être. Notre équipe contribue à rendre les dirigeants et leur milieu de travail plus conscients de leurs ressources clés : les Individus.
Ce que nous faisons 
C’est par le biais du coaching, de la formation et des services de gestion-conseil que nous utilisons des modèles éprouvés et des systèmes tels les évaluations Everything Disc en français, ainsi que les “5 Comportements d’une équipe cohésive” de Wiley. Que ce soit pour faire éclater les silos, planifier stratégiquement, aligner votre mode de gouvernance avec votre raison d’être ou augmenter la collaboration au sein de vos équipes et même créer une plus grande clarté organisationnelle, nous sommes là pour vous prêter main forte. Nos consultants sauront vous soutenir.
L’approche coaching pour l’ère moderne 
Nous reconnaissons que vous possédez l’expertise dans votre domaine. À titre de consultants, nous sommes appelés à vous épauler dans votre quête vers la réalisation de vos objectifs. Notre pratique repose sur la notion que, souvent, la solution parfaite et unique pour vous est sous votre toit, entre vos quatre murs, parmi vos expériences et vos gens. On nous reconnaît pour notre habileté à non seulement vous aider à trouver les meilleures réponses et les meilleures solutions mais également pour vous accompagner tout au long de leurs mises en oeuvre. Nous posons beaucoup de questions; nous savons que vous avez les réponses! Nous vous outillons afin que votre équipe soit encore plus forte, plus amusante et pour qu’elle puisse prendre les meilleures décisions, plus rapidement et ainsi vivre des réussites.
Pourquoi les organisations choisissent-elles l’équipe Discitus? 
&#8211; Nous investissons autant d’énergie dans les systèmes humains que dans les pratiques de gestion et de gouvernance efficaces et efficientes. 
&#8211; Nous croyons qu’il est important de renforcer les capacités du Client à être autonome dans la mise en oeuvre de sa mission et dans l’amélioration de ses systèmes humains, réduisant ainsi sa dépendance sur les consultants externes. 
&#8211; Nous utilisons des approches simples et des systèmes éprouvés pour la réalisation de nos mandats. 
&#8211; Nous priorisons la collaboration avec le Client et l’agilité dans la mise en oeuvre de ses projets.

Micheline Boisvert-Vachon

Discitus Consultants

Le Collège du Savoir est un Centre d’alphabétisation populaire pour adultes. 
Nos objectifs: 
Faire valoir la spécificité culturelle et linguistique franco-ontarienne en alphabétisation; 
Faire la promotion de l’approche populaire et collective en alphabétisation; 
Assurer la reconnaissance de l’éducation et de l’alphabétisation populaire comme un droit démocratique universel; 
Défendre et en assurer l’autonomie et l’intégration sociale des apprenants (es); 
Favoriser la collaboration et l’échange avec tous les autres services de formation et d’emploi.

LE COLLÈGE DU SAVOIR

Je suis Delphine Gillet, spécialiste en marketing numérique depuis 8 ans, j&rsquo;aide les organismes communautaires à augmenter leur visibilité, à promouvoir leurs événements, à recevoir plus de dons et plus d&rsquo;inscription de membres grâce aux réseaux sociaux. 
Basée à Ottawa depuis plusieurs années, j&rsquo;ai collaboré dans la promotion de l&rsquo;éducation franco-ontarienne.

Delphine Gillet

<table class="entry-details-table " cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td class="entry-view-field-value" colspan="2">Orantario consulting offre des services de conseil et d&rsquo;accompagnement des nouveaux arrivants francophones au Canada. Notre expertise touche l&#8217;emploi, la formation et les études en Ontario.</td>
</tr>
</tbody>
</table>

Orantario consulting

<table class="entry-details-table " cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td class="entry-view-field-value" colspan="2">Ori-Krea est une entreprise de mode établie depuis 7 ans et en opération a Toronto il y&rsquo;a 3 ans aujourd&rsquo;hui. spécialisée Nous proposons des ateliers interactifs et dynamiques dans la création d&rsquo;accessoires mixtes tels que boucles d&rsquo;oreilles, colliers, bracelets, accessoires pour cheveux, articles de décoration, peinture sur poterie et sur toile, coloriage, danse traditionnelle et face painting. Nos ateliers sont conçus pour convenir à tous les âges, et nous intervenons dans divers contextes tels que les centres communautaires, les écoles, les entreprises privées, les événements spéciaux, ainsi que pour des particuliers.</td>
</tr>
</tbody>
</table>

ORI-KREA

Altimex Consulting a été créé à partir d&rsquo;une passion profonde de la fondatrice pour aider les autres à réussir dans leur cœur de métier, en utilisant la technologie comme un outil d&rsquo;optimisation au service de tous ! Altimex fournit à ses clients les connaissances, l&rsquo;expérience et l&rsquo;expertise nécessaires à la réalisation de leurs projets, en aidant les entreprises à réussir dans leur cœur de métier grâce à la technologie, et en comblant le fossé entre les deux domaines grâce à nos services de conseil et de formations en technologie de l&rsquo;information et de la communication.

Altimex Consulting & Services Inc.

Grande-Ourse est un cabinet franco-ontarien avec des services provinciaux, territoriaux et nationaux de relations gouvernementales, de développement de politiques publiques, de positionnement politique et de communications stratégiques.

Grande-Ourse Consultation

L&rsquo;agence Divers1on est le service ultime de coordination et de liaison communautaire de la communauté francophone en Ontario. 
Nous nous spécialisons dans la mise en relation d’individus et d’organisations, dans la promotion de la collaboration et dans l’obtention de résultats significatifs. Grâce à notre plateforme innovante, nous permettons aux entreprises de rationaliser leurs opérations, d’améliorer la communication et d’établir des relations solides au sein de leurs communautés. Que vous cherchiez à organiser des événements, à gérer des projets ou à établir des partenariats, Divers1on est là pour simplifier le processus et vous faire gagner du temps et des ressources. Rejoignez-nous dès aujourd’hui et débloquez des possibilités infinies de croissance et de succès.

Divers1on Inc.

Cabinet comptable qui offre des service de tenue de livres, de comptabilité de paie , de services de directeur financier exclusivement pour les organismes sans but lucratif et les organismes de bienfaisance.

Zivo

NelsonJF Consulting Inc. est une société canadienne de conseil en suivi et évaluation (S&amp;E) dont la vision est de rendre les évaluations accessibles à toutes les organisations et inclusives pour toutes les parties prenantes. Fondée en 2020, notre mission principale est de donner aux organisations des secteurs public, privé et à but non lucratif les moyens de planifier, développer et mettre en œuvre des systèmes de suivi, d&rsquo;évaluation et d&rsquo;apprentissage afin de mieux raconter leurs histoires d&rsquo;impact. Nos services comprennent le renforcement des capacités et le soutien continu, l&rsquo;évaluation de projets/programmes et le développement de systèmes de suivi, d&rsquo;évaluation et d&rsquo;apprentissage (MEL).
Pour réaliser notre mission, nous privilégions une approche communautaire laquelle est axée sur les parties prenantes, participative et orientée vers l&rsquo;action. Nous veillons à ce que toutes les parties prenantes clés soient impliquées de manière significative dans les différentes étapes de nos projets. Actuellement, les partenaires de NelsonJF Consulting Inc. incluent Organisme Communautaire des Services aux Immigrants d&rsquo;Ottawa (OCISO)-Refugié613, Centre de Services Communautaires Vaniers, Black Business Initiative (BBI), À Deux Mains, World Skills Employment Centre, Centre de Recherche à Base Communautaire, Meet4Impact, Care et Plan International pour n&rsquo;en nommer que quelques-uns.

NelsonJF Consulting Inc.

IROLINE Holding est un cabinet de conseil international spécialisé dans le soutien à la croissance et au développement des entreprises et organisations. Nous offrons une expertise diversifiée pour répondre aux besoins de nos clients à travers l&rsquo;Afrique et l&rsquo;Amérique du Nord.
Nous intervenons dans plusieurs domaines clés, notamment : 
Gestion de projets 
Formation en entrepreneuriat 
Business et leadership
Avec une équipe de consultants qualifiés, nous sommes prêts à relever les défis d&rsquo;exécution de grands projets, tels que ceux de la Banque mondiale et des Nations unies. Notre expertise diversifiée et notre engagement inébranlable nous positionnent comme un partenaire fiable pour la réalisation de vos objectifs stratégiques.
Que ce soit pour des initiatives de formation, de coaching, de gestion de projets ou de développement de leadership, nous sommes dévoués à soutenir la croissance et le succès de nos clients.

IRENE NIANGORAN

IROLINE  HOLDING

Quels sont les points forts et axes d&rsquo;amélioration de mes actions? 
Comment puis-je m&rsquo;assurer que j&rsquo;attendrai mes objectifs? Quels indicateurs choisir, comment les récolter? Quels sont les effets inattendus de mon programme? Sur quelles bases construire le futur plan stratégique? 
En tant qu&rsquo;experte en évaluation de programmes, forte de 15 ans d&rsquo;expérience dans la conception et l&rsquo;évaluation de programmes de santé et de prévention je réalise études et évaluation pour répondre à vos besoins. J&rsquo;interviens de la phase de conception du programme à la phase de bilan final.

Linked in

 Khady  Florent  

Khady Florent

Innovation &amp; Creation Lab est une entreprise d’economie sociale et solidaire innovante et ambitieuse qui est spécialisée dans l&rsquo;accompagnement des entreprises. 
Nous sommes très fieres de mettre notre expertise à votre service pour vous guider et vous soutenir à travers les différentes étapes du cycle de vie de votre organisation. Nous pouvons comprendre les besoins de votre organisation et vous fournir des services abordables qui aideront votre équipe à trouver des solutions efficaces et fiables à ses problèmes. 
Avec un groupe de femmes expérimentées / consultantes à sa tête, Innovation &amp; Creation Lab entend vous aider à créer des conditions durables pour le développement de votre entreprise, et l’aider à faire face aux défis qui peuvent se présenter. 
Nous garantissons la prospérité et l&rsquo;avenir de votre organisation.

 Huguette  JEAN-FRANÇOIS  

Innovation & Création Lab

Tradis Solutions fournit des services de traduction professionnels aux particuliers et aux entreprises. Fondé sur plusieurs principes essentiels, nous ne considérons un projet comme réussi que lorsque nos clients sont ravis des résultats. 
Les services de traduction, formation et marketing sont au cœur de notre activité. Dirigé par une équipe de direction possédant une expérience multiculturelle et multidisciplinaire, nous apportons à la table une combinaison de compétences d’organismes à but non lucratif et d&rsquo;attention aux détails des petites entreprises.

 Joseph  Koona  

TRADIS SOLUTIONS

CLEO offre des sessions gratuites d&rsquo;information et de formation sur plusieurs domaines du droit. Nous organisons également des rencontres autour des enjeux liés à la COVID-19. Nos sessions aident : les intervenants communautaires à mieux trouver les ressources disponibles au niveau provincial pour répondre aux besoins de leurs clientes et clients et le public à comprendre les étapes et processus d’un problème juridique.

 Marie  Koona  

CLEO - ATELIERS JURIDIQUES GRATUITS

Nous faisons la promotion de la langue française et offrons nos services de rédacteur et de réviseur à une clientèle intéressée. 
NOUS METTONS NOTRE CONNAISSANCE DE LA LANGUE FRANÇAISE ET NOTRE EXPERTISE DE RÉDACTEUR AU SERVICE D’UNE CLIENTÈLE VARIÉE : 
&#8211; Les cabinets de traductions ; 
&#8211; Les administrations publiques ; 
&#8211; Les municipalités ; 
&#8211; Les entreprises privées ; 
&#8211; Les étudiants ; 
&#8211; Le grand public ; 
&#8211; Etc. 
TOUS PEUVENT RECOURIR À NOS SERVICES. ET ALORS NOUS COULONS LEURS IDÉES DANS DES MOTS JUDICIEUSEMENT CHOISIS, CAR LA RIGUEUR CONCEPTUELLE EST NOTRE CRÉDO.

 Jacques  MIAN  

MIAN 2R COM

Linguacom offre des services linguistiques professionnels de traduction française, d&rsquo;adaptation, de révision, de rédaction, de recherche et de gestion terminologique, ainsi que de localisation aux divers ordres de gouvernement, aux organismes, aux institutions ainsi qu&rsquo;aux entreprises de toute taille. 
Nathalie Blais, traductrice française agréée, est membre de l’Association des traducteurs et interprètes de l’Ontario (ATIO) et membre par affiliation du Conseil des traducteurs, terminologues et interprètes du Canada (CTTIC). Compte tenu de sa vaste expérience, Nathalie possède le savoir-faire pour saisir avec efficacité et précision les nuances subtiles requises afin de communiquer vos idées, sans égard à la complexité du document.

 Nathalie  Blais  

Linguacom – services de traduction française

BFL Conseil offre un accompagnement personnalisé dans vos projets que vous soyez en phase de démarrage ou de finalisation.
Les services offerts sont entres autres : 
1- Accompagnement dans l&rsquo;évaluation de vos besoin d&rsquo;offre de service en français de qualité et dans leur implémentation (surtout pour les organismes anglophones et bilingues) 
2- Aide à la navigation des ressources communautaires francophones 
3- Formation personnalisée 
4- Mentorat en milieu professionnel 
5- Traduction Anglais-Français de documents (Affiches, texte libre, rapports généraux et de recherchers, documents techniques, site internet&#8230;) 
6- Accompagnement dans le développement de support multilingues papier, numérique et logiciels 
7- Appui à la gestion de projet avec la méthode Agile (SCRUM)

 Blandine  Lesage  

Blandine Fongué, PhD, Consultante

Au sujet de Discitus 
Établie en 2009, notre équipe de formateur.trice.s, de coachs et d’expert.e.s accompagne les gestionnaires à faire ressortir le meilleur des gens et de leur organisation.
Essentiellement, nous développons avec les dirigeant.e.s une culture de collaboration, d’amélioration continue et d’imputabilité en offrant de la formation, des solutions en gestion et de l’accompagnement dans 4 secteurs spécifiques :
La formation 
Les ressources humaines 
Le développement et l&rsquo;évaluation organisationnels 
La gouvernance 
Nos formateur.trice.s, coachs et consultant.e.s vous offrent un service attentionné et personnalisé qui vous permet d’atteindre vos objectifs et de développer vos capacités dans la mise en œuvre des trois aspects de la Dynamique organisationnelle (La santé organisationnelle pour une culture de collaboration authentique, La performance organisationnelle pour une culture d’amélioration continue et La gouvernance synergique pour une culture d’imputabilité).
Vous serez ainsi en mesure de réduire les conflits, d’améliorer la communication, d’éliminer les silos et d’augmenter la productivité au sein de votre organisation.
L’approche coaching pour l’ère moderne 
Nous reconnaissons que vous possédez l’expertise dans votre domaine. À titre de consultant.e.s, nous sommes appelé.e.s à vous épauler dans votre quête vers la réalisation de vos objectifs. Notre pratique repose sur la notion que, souvent, la solution parfaite et unique pour vous est sous votre toit, entre vos quatre murs, parmi vos expériences et vos gens. On nous reconnait pour notre habileté à non seulement vous aider à trouver les meilleures réponses et les meilleures solutions mais également à vous accompagner tout au long de leur mise en oeuvre. Nous posons beaucoup de questions; nous savons que vous avez les réponses! Nous vous outillons afin que votre équipe soit encore plus forte, plus amusante et pour qu’elle puisse prendre les meilleures décisions, plus rapidement et ainsi vivre des réussites.

 Alain Vachon  

Discitus Consultants Inc

La pandémie de COVID-19 a créé un changement de paradigme dans le milieu de travail. Afin de naviguer dans cette nouvelle réalité, il est essentiel que nous passions d’un système correctif à un leadership transformationnel axé sur l’être humain où les leaders visent à engager et habiliter les gens à contribuer le meilleur d’eux-mêmes, où nous travaillons de façon collaborative à tous les niveaux et où nous posons les bonnes 
questions lors des entretiens pour trouver les solutions optimales.
Je travaille avec des organisations avant-gardistes et leurs leaders qui veulent construire une culture de coaching et développer leur prochaine génération de leaders. avec une technologie de coaching innovatrice et révolutionnaire, je suis capable de mesurer, standardiser et développer la capacité de coaching autant au niveau de l’organisation, de l’équipe ou de l’individu. Le résultat ? L’optimisation de la 
communication, de la productivité, du travail d’équipe et de l’engagement des employés.

 Daniel  Sigouin  

Daniel Sigouin - Leadership Coaching

Forte d’une dizaine d&rsquo;années d’expérience dans le domaine de la recherche de cadres, Marie-Hélène se spécialise en recrutement de gestionnaires bilingues. En effet, son expérience tant au Québec qu’en Ontario lui a permis de se bâtir, au fil des ans, un réseau considérable à travers les deux provinces, mais également à travers toute la francophonie du Canada.
Les premières années de sa carrière en recrutement ont été dédiées à servir des organisations provenant du secteur privé comme les secteurs industriels et de la technologie. Puis, depuis son arrivée à Ottawa, elle se spécialise dans le recrutement et l’évaluation de dirigeants d’organisations complexes du secteur public, académique et de la santé. Elle a ainsi servi un éventail d’organisations en forte croissance, complexes ou multipartites et connait bien les qualités nécessaires pour qu’un·e gestionnaire puisse connaitre du succès dans ces environnements aux cultures organisationnelles souvent opposées.
Marie-Hélène maitrise le français et l’anglais et, en tant que membre du comité d’EDI de Boyden, est une adepte d’inclusion et de diversité sous toutes ses formes.

 Marie-Hélène  Gaudreault  

Boyden

Nous sommes une entreprises de consultants en éducation avec des expertises en conception pédagogique et en technologie éducative. Seeva Éducation naît du besoin d’accompagner les personnes et entreprises désireuses de créer ou transformer leur contenu de formation, de l&rsquo;adapter à divers systèmes de gestion des apprentissages en ligne, de créer du matériel physique ou numérique adapté à divers profils d&rsquo;apprenants. Nous offrons aussi des formations et des ateliers sur l&rsquo;exploitation de diverses technologies éducatives. Nous avons une grande expérience dans le domaine de l&rsquo;éducation en langue française en Ontario, car nos consultants ont d&rsquo;abord été des enseignants chevronnés.

 Alice  Fomen  

Seeva Éducation

KPMG en Ontario est une firme complete pour tous vos besoins financiers, strategiques et autres. L&rsquo;Equipe KPMG comprend 12 bureaux en Ontario, et de nombreuses resources francophones et bilingues afin de combler les besoins de tous ses clients. KPMG en Ontario travaille avec des clients de toutes tailles &#8211; de petites a grandes, dans le secteur public, le secteur des OSBL et le secteur des entreprises privees. 
Les services offerts inclus les mandats pour verification externes, missions d&rsquo;examens, compilations, retours fiscaux, planification fiscale et financiere. PLusierues autres services-conseils sont aussi disponibles. 
Contactez-nous pour en savoir plus !

 Charly  Thivierge-Lortie  

KPMG s.r.l./S.E.N.C.R.L.

L’Institut Résiliences a pour objectif la promotion de la santé mentale et de l’éducation culturelle au sein des communautés noires.
Via la recherche, les stages, les formations, les ateliers, supervisions et thérapies intégratives, elle développe des solutions innovantes et des approches d’intervention multiaxiales qui répondent mieux aux besoins culturels des différents clients.
Naviguer au sein de deux ou plusieurs cultures qui prônent des valeurs différentes n’est pas toujours chose aisée, d&rsquo;où le phénomène de dissonance cognitive et de recherche de cohérence qui poussent certains immigrants à adopter des stratégies non conformes à leurs normes de références.
L’Institut Résiliences est dirigé par une chercheure et un conseil consultatif qui œuvrent pour plus d’expertise et de mieux-être en matière de Santé mentale pour les couples, familles et jeunes issus de différentes communautés noires.

 Yann Vivette  TSOBGNI  

INSTITUT RÉSILIENCES - SANTÉ MENTALE DES NOIRS

Qu’est-ce qu’Amixie Solutions 
Amixie Solution est une agence de booking/à la carte management ainsi qu’une agence de consultation stratégique. Une entreprise qui représente une brochette d’artistes dynamiques et talentueux qui puise dans plusieurs genres musicaux, de l’electro au slam, de la pop au folk, du rock au country, il y en a pour tous les goûts. Au cœur de l’entreprise on y retrouve une famille artistique engagée, diversifiée, compétente, et dévouée à leur métier et prête à venir à la rencontre vos publics.
Amixie Solutions c’est également une agence qui propose des solutions uniques à des défis communs par le biais de ses services de consultation stratégique et d’animation. Une approche créative, collaborative et simple, Amixie Solutions offre un accompagnement holistique et honnête (que ça soit en planification stratégique, en animation, en gouvernance, etc.).
Le mot « amixie » est un mot qui veut dire « le croisement IMPROBABLE entre deux espèces proches… ». En effet au cœur de chaque défi on trouve une ou plusieurs solutions, et chaque solution vient avec ses défis respectifs.
Le symbole 
Le X est au cœur d’Amixie pour plusieurs raisons. Le X représente la collaboration, la divergence des styles et des genres, le respect de la diversité et des forces de chacun tout en symbolisant l’appui, l’unité, et la convergence. Ça évoque pour nous multiples rencontres : 
&#8211; Croisement entre l’ouest et l’Ontario 
&#8211; Croisement entre le diffuseur et l’artiste 
&#8211; Croisement entre le public et l’artiste 
&#8211; Croisement entre les défis et les solutions 
&#8211; Croisement entre l’offre et la demande
À chacun son « AMIXIE »
SERVICES OFFERTS PAR AMIXIE
AGENCE DE SPECTACLE : Booking de spectacles et ateliers (standard de 15% sur les cachets négociés) 
À LA CARTE MANAGEMENT : Un appui ponctuel (une fois de temps en temps) ou encore un appui spécifique (à long terme mais avec un ou plusieurs aspects spécifique). 
PLANIFICATION DE CARRIÈRE : life coaching 
PLANIFICATION STRATÉGIQUE : et plan opérationnels 
ANIMATION et FORMATION 
RÉDACTION DE DEMANDES DE FINANCEMENT 
COMMUNICATIONS ET RELATIONS DE PRESSE

 Natalie  Aloessode-Bernardin  

Amixie Solutions

Au regard de notre expérience acquise par la résilience, nous sommes en mesure d&rsquo;offrir une gamme de service aux autres organismes francophones et Ontario, plus précisément les organismes offrant des services aux personnes racisées, ou des organismes gérés par des personnes racisées. Voici une liste non exhaustive des services que nous pouvons offrir:
1) Diagnostique organisationnel, recommandation et options
2) Bénévolat 
&#8211; Gestion des ressources bénévoles ; Bénévolat efficace / stratégique; 
&#8211; Bénévolat virtuel;
3) Formations en recherche de fonds: 
&#8211; 2-3 heures de formation sur mesure; 
&#8211; Une journée de formation sur mesure;
4) Rédaction de demande de subvention (A venir) 
&#8211; Petite proposition de subvention 
&#8211; Proposition de subvention moyenne 
&#8211; Révision de proposition stratégique
5) Planification stratégique pour organisation de petites et moyennes
6) Formation et encadrement pour futures administrateurs racisés.

 Yves  Danteu  

Francophone pour un Environnement Durable Inc. / EcoAmbassadeurs

Je suis praticien en gestion informelle des conflits et coach associé avec plus de 15 années d’expérience dans le domaine du comportement organisationnel, de la gestion de la diversité, de la communication interculturelle, de l’interaction humaine et du leadership inclusif. 
A ce titre, j’aide les communautés, les groupes ou les leaders à bâtir des équipes efficaces, désamorcer les situations conflictuelles par la médiation, la discussion facilitée, l’intervention des groupes ou des cercles de dialogue ou d’écoute. 
Je donne des formations dans le domaine de la communication non violente, la discussion collaborative (la négociation basée les intérêts) et la gestion de la diversité. 
J’offre du coaching de groupe ou individuel et de leadership pour aider les cadres, gestionnaires, employés ou leaders des communautés à atteindre leur plein potentiel. 
Evariste est titulaire d&rsquo;une maîtrise professionnelle en relations internationales, avec une spécialisation en diplomatie et droit international. J’ai suivi avec succès le programme de laboratoire d&rsquo;intervention humaine du Centre des relations humaines et des études communautaires de l&rsquo;Université Concordia, à Montréal, au Québec (Canada).
J’ai été récipiendaire d’une bourse pour compléter le laboratoire « Leading Inclusively Lab » de Growth Edge Coaching. Je suis certifié pour administrer l’Indicateur de types psychologiques Myers Briggs (MBTI)®.
Je contribue en tant que conférencier invité à l&rsquo;école d&rsquo;études sur les conflits de l&rsquo;université St. Paul, à Ottawa, Ontario, Canada. 
Je suis actuellement membre du Council on Race, Equity and Inclusion de “ The Institute of Coaching” affilié à McLean Medical School de l’Université Harvard.

 Evariste  Salndjoukou  

Evarsal Coaching et Consulting

Champ libre stratégies accompagne les collectivités locales et régionales (municipalités, OBNL, regroupement, etc.) grâce à son offre de services-conseils en planification stratégique territoriale, en participation publique, en facilitation de rencontres, en recherche et analyse de données ainsi qu&rsquo;en visualisation graphique. L&rsquo;approche participative de Champ libre stratégies se base sur l&rsquo;intelligence collective et la concertation des acteurs-clés afin de développer des milieux de vie inclusifs, viables et attractifs pour l&rsquo;Ontario francophone et le Québec.
Passionnée par la mobilisation des collectivités et des individus, Roselyne compte plus de 15 années d’expérience en gestion de projets et en facilitation de groupes auprès d’organismes à vocation sociale et environnementale. Inspirée par l’intelligence collective du groupe, elle valorise l’engagement citoyen ainsi que les valeurs d’autonomie, de viabilité, de justice et d’équité. Membre de l&rsquo;Association internationale de participation publique (AIP2 Canada), Roselyne croît profondément au leadership féminin comme vecteur de changement social, économique et politique. À cet effet, elle a co-fondé l’organisme « Leadership féminin Prescott-Russell » qui a pour but d’appuyer le développement du leadership d’une diversité de voix féminines afin d’augmenter leur pouvoir d’influence sur l’évolution de la collectivité et ce, vers une société égalitaire.

 Roselyne  Clément  

Champ libre stratégies

KLAD Consulting &amp; Services: c&rsquo;est le choix intelligent, un cabinet d&rsquo;Expert-Conseil multidisciplinaire avec principale mission d&rsquo;aider la clientèle à : 
1) Apporter des améliorations distinctives, durables à leurs performances; 
2) Bâtir des entreprises rentables et des projets viables ( organismes communautaires, entreprises sociales, coopératives, corporations privées, entreprises individuelles, Etc.); 
3) Développer des initiatives novatrices qui contribuent au développement socio-économique de la communauté.

 Wuichley K.  Lemy  

KLAD CONSULTING & SERVICES (KCS)

KarmaDharma, l’agence créative des organisations partageant l’ambitieux défi de changer le monde.
Lorsque vous travaillez à faire le bien, vos triomphes contribuent à la création d’un monde meilleur, aux retombées positives pour tous.
Nous apportons à la table une approche de marketing compréhensive où se réunissent trois éléments indispensables : une stratégie judicieuse, une pensée créatrice et une exécution sans faille.
Vos ambitions nourrissent notre créativité. Alors, on attend quoi pour faire équipe et changer le monde ?

 Peter  Georgariou  

KarmaDharma

PGF est une firme-conseil en gestion, active dans les domaines de l’évaluation, de la stratégie, de la vitalité organisationnelle, du leadership et de la gestion de projets. La firme a pour vocation de contribuer à l’amélioration de la performance des organisations et des personnes. Elle met au service de ses clients des équipes pluridisciplinaires de professionnels chevronnés qui allient expertise et passion pour assurer le succès des mandats qui leur sont confiés.
Façon de faire intégrée 
Ses interventions se veulent holistiques au sens où PGF ne se concentre pas exclusivement sur une dimension, mais considère l’organisation comme un tout. La structure, les systèmes et processus, la culture sont tous des éléments essentiels. De plus la firme porte une attention toute particulière aux personnes qui « sont et font » l’organisation, à leur niveau d’engagement et à leur environnement de travail.
Outils adaptés et éprouvés 
PGF, lors de ses interventions, va bien au-delà de l’utilisation d’outils génériques. Elle adapte des outils performants selon les particularités propres à un client donné, développe ses propres instruments et opère dans un mode continu d’innovation, se maintenant à la fine pointe des développements dans ses domaines d’activité en étant toujours à la recherche des meilleures pratiques.
Relations de partenariat avec les clients 
PGF établit des relations de proximité avec ses clients, créant ainsi la base d’un véritable partenariat durable. Ces relations privilégiées permettent à la firme d’acquérir rapidement une compréhension intime des réalités vécues par les clients, des enjeux auxquels ils font face et de leurs besoins. Cela lui permet d’anticiper et de réagir rapidement et efficacement en cas de changement de circonstances.

 Benoît  Hubert  

PGF Consultants

J&rsquo;aide les particuliers, les employés, les entrepreneurs et les investisseurs à s&rsquo;installer au Canada de façon temporaire ou permanente. Je les connecte également à un réseau de professionnels afin de répondre à tous les besoins liés à l&rsquo;immigration, avant, pendant et après leur arrivée au Canada. Je suis membre du Barreau du Haut-Canada et représente des clients de tous pays et de toutes industries qui ont besoin de services en matière d&rsquo;immigration au Canada.

 Nava  ELMI  

Nava ELMI -  Avocate | Lawyer - Immigration Canada

.Nos services conseils en ressources humaines sont offerts aux petites et moyennes entreprises. Nos solutions les aident à accroître leur efficacité et à affronter les défis reliés à une croissance rapide ou encore aux embûches rencontrées en contexte difficile, tout en valorisant la contribution des personnes qui y travaillent. Nous offrons des services diversifiés tels que la planification stratégique, la formation et le coaching, les techniques de rétention de personnel, l&rsquo;impartition, la gestion de la relève, le support pour un exercice d&rsquo;équité salariale et la stratégie de communication, la gestion du changement et les stratégies d’embauche du personnel, pour n&rsquo;en nommer que quelques-uns.

 Aline  Ayoub  

Aline Ayoub HR Consulting

D’une main de maître, je conjugue les compétences du savoir faire à l’expertise du faire savoir pour rejoindre vos auditoires avec impact.
Ce que mes clients apprécient le plus : 
&#8211; Outils de communication percutants 
&#8211; Campagnes de marketing social primées 
&#8211; Habileté inégalée à créer dans les deux langues officielles

 Jocelyne  Beaulieu  

Jocelyne Beaulieu

Cabinet boutique reconnu par ses pairs pour son excellence, Axion se spécialise dans les domaines de l’efficacité organisationnelle, l’évaluation et la recherche exploratoire. 
Nos mandats en éducation élémentaire, secondaire et post-secondaire, en santé, en immigration, en développement sociocommunautaire et en économie nous conduis partout dans la francophonie. 
Des collaborateurs chevronnés se joignent également au cabinet boutique Axion, nous permettant ainsi d&rsquo;offrir des projets clés en main. 
Nos domaines d&rsquo;expertises sont: 
en efficacité organisationnelle (Planification stratégique et opérationelle, développement de mécanismes de suivi, coaching et mentorat et conseils stratégiques) 
en évaluation (Collecte et analyse de données et évaluation de programme) 
et en recherche exploratoire (Étude de marché et de faisabilité, plan d&rsquo;affaires, étude statistique et démographique et recherche de meilleures pratiques).

 LINDA  SAVARD  

Axion

PROFIL PERSONNEL
Je suis une mère-entrepreneure talentueuse, polyvalente et chevronnée en communication technique. Je possède plus de 5 années d&rsquo;expérience en rédaction par l&rsquo;entremise de mes expériences de travail antérieures, ainsi que dans le cadre de mes études en français et en anglais.
Je me spécialise dans les domaines suivants: rédaction, révision, traduction, écriture de discours, curriculums vitae et lettres de motivation. Quoique, ma fierté dépend d&rsquo;une polyvalence inégalée et ma capacité à adapter mes services selon les besoins évolutifs de mon client.
Veuillez communiquer directement avec moi pour plus de détails ou pour obtenir un devis de votre projet potentiel.
COMPÉTENCES
Rédaction publicitaire, édition, articles, essais, recherche, curriculum vitae, élaboration de propositions, écriture de discours et présentations.
TARIFS
Mon tarif se fait par mot, soit 4¢ pour la traduction, 6¢ pour la correction et 8¢ pour la rédaction.

 Stéphanie  St-Jean  

Rédactrice-pigiste autonome

1. Accompagner les municipalités, les communautés ,les organismes, les Conseils scolaires et les entreprises privées à intégrer toutes les contributions de leur clientèle et bénéficiaires, afin d&rsquo;accroître leur impact et-ou chiffre d&rsquo;affaires. 
Former à la mise en oeuvre de l&rsquo;Optique d&rsquo;équité et d&rsquo;inclusion de la ville d&rsquo;Ottawa dans les politiques de l&rsquo;entité considérée, dans leurs partenariats, leur stratégie de communication, de recrutement et d&rsquo;engagement communautaire.
2. Former en design et animation d&rsquo;ateliers inclusifs.
3. Plannification stratégique et construction d&rsquo;équipe 
. .

 Valérie  Assoi  

Assoival Consulting

Je suis un traducteur général mais je me spécialise en particulier en taduction juridique. Mes honoraires sont très concurrentiels et mon travail impeccable!

 René  Guitard  

René Guitard, traduction générale et juridique

Julie Leroux offre des services pour communiquer efficacement avec votre public cible et atteindre vos objectifs. Élaboration et mise en oeuvre de stratégies et d&rsquo;outils de communication ainsi que gestion de projets et d&rsquo;événements. Expertise en tourisme, culture, affaires municipales et santé.

 Julie  Leroux  

Julie Leroux Communications

Longue expérience de travail pancanadienne dans les communautés francophones en situation minoritaire. 
Services de formation, conseil, et accompagnement (sur place ou à distance) dans deux domaines distincts : l’organisation au travail et la gestion des organisations. 
&#8211; Organisation : 
Plateformes de collaboration (Office 365, Google Suite : pour utilisateurs et administrateurs) 
Gestion du temps et des priorités avec l’outil informatique 
Logiciels de bureautique (Microsoft Office (Word, Excel, PPT) en ligne et PC, et Google Docs (Docs, Sheets, Slides)) 
Utilisation des appareils mobiles en milieu de travail 
Amélioration des processus, procédures, systèmes et outils administratifs internes (diagnostic et mise en œuvre) 
Mémoire corporative 
&#8211; Gestion 
Gestion RH 
Leadeurship 
Rôles stratégiques de la DG 
Planifications stratégique et opérationnelle 
Gouvernance 
Statuts et règlements, politiques et procédures internes 
Rédaction de demandes de financement

 Christophe  Caron  

3C Consultants

SOL-AIR Consultants regroupe des experts-conseils qui accompagnent les décideurs des entreprises, des coopératives, des organisations, des collectivités ou des administrations impliquées dans le développement de l’agriculture, de l’agroalimentaire, du tourisme, de l’économie sociale, de l’environnement pour réaliser des études de faisabilité, de marché, des plans d’affaires destinés à l’implantation ou à l’expansion d’entreprises. 
Nous créons des équipes pluridisciplinaires de spécialistes capables de répondre à vos besoins les plus spécifiques. SOL-AIR Consultants est membre de CoopZone, le réseau national des développeurs de coopératives.

 Pascal  Billard  

SOL-AIR Consultants

Nous facilitons la prise en charge de nos clients en tissant les liens essentiels entre la recherche, l’engagement, le design, la planification, la collaboration et l’action.
Yves Doyon – Solutions, Engagements et Design stratégique
Yves est sollicité pour intervenir en tant que stratégiste, « Design Thinker » et animateur pour appuyer des démarches de planification stratégique et de design de solutions liées aux enjeux systémiques, aux projets mobilisateurs et aux structures de collaboration. Vu ses 28 ans d’expérience comme travailleur autonome et entrepreneur, Yves a acquis une expérience considérable en animation de groupe, en développement organisationnel et en gestion du changement.
Dans les dernières années Yves a été appelé à appuyer des démarches de réflexion et de positionnement stratégique et de planification de clients comme la SSF/Société santé en français, la FCFA/Fédération des communautés francophones et acadiennes, la FCCF [Fédération culturelle canadienne-française] et la FJCF/Fédération de la jeunesse canadienne-française, le bureau de Santé publique de Sudbury, le Carrefour des femmes de London, le Northern Ontario Cancer Prevention Network, le groupe consultatif de l’école de médecine du Nord de l’Ontario, le Mattawa Women’s Resource Centre, le Ministères des services sociaux et communautaires, London family Court Clinic pour le Projet de Child &amp; Youth Advocacy Centre, et la Clinique dirigée par infirmières praticiennes de la Rivière des Français, entre autres.
Dans le passé, Yves a aussi eu la chance de coordonner les États généraux de la francophonie du Grand Sudbury et la planification communautaire [multi-sectorielle] de plusieurs villes en Ontraio. De plus, il a eu le privilège de guider et appuyer la démarche de planification stratégique d’institutions comme le Réseau du Mieux-être du Nord de l’Ontario, l’hôpital Notre-Dame de Hearst et l’hôpital de Smooth Rock Falls. 
Porteur et promoteur de l’approche « Design-thinking » et de tout ce qui en découle, Yves collabore avec les membres du réseau de l’ENoLL/ European Network of Living Labs. Ce réseau a pour but de développer, explorer et promouvoir la valeur du Design, de la collaboration et de l’Innovation ouverte.
Un grand passionné du POTENTIEL HUMAIN, du DESIGN et du CHANGEMENT, Yves croit à la responsabilité partagée, à l’engagement, aux solutions intégrées et à l’action collective.

 Yves  Doyon  

Doyon+

Consultant indépendant spécialisé dans le développement stratégique d&rsquo;organismes et d&rsquo;entreprises touristiques et culturelles. Expertises reconnues en marketing et communications, planification stratégique et gestion, rôdé par 20 ans de carrière en tant que gestionnaire d&rsquo;organismes sans-but-lucratif, et une maîtrise en administration des affaires.

 Martin  Lacelle  

Martin Lacelle, Consultant

Le studio créatif Coloc est une coop de travail dans le domaine de la communication graphique. Nous formons une équipe créative et polyvalente. Ce « nous »-là inclut des femmes et des hommes d&rsquo;expériences très diverses, mais qui se passionnent tous du design graphique et du développement Web.

 Sophie  Dionne  

Studio créatif Coloc

Service de traduction de l&rsquo;anglais vers le français 
Révision de textes 
Graphisme en tout genre

 Diane  Saint-Pierre  

Diane Saint-Pierre

Marie-France Lefort est coach et experte-conseil principale chez Proforem, une compagnie qu’elle a créée en 2007. Elle se spécialise en animation de processus consultatifs et stratégiques, et fournit un cadre à la collaboration entre organismes qui travaillent à la réalisation d&rsquo;un objectif commun. À titre de coach, Marie-France accompagne des personnes et des équipes qui vivent ou préparent une transition importante.
Elle est formée, entre autres, en animation holistique selon l’approche Genuine ContactTM. Elle a obtenu la qualification de formatrice Genuine ContactTM en 2012, et complété une formation en coaching avec le Newfield Network US à l’été 2015.
« Je me passionne pour les méthodes qui facilitent le contact authentique et la collaboration entre personnes et groupes d’horizons différents. Le plus beau compliment que je puisse recevoir d’un groupe, c’est : on a bien travaillé. L’animation (comme le coaching) c’est avant tout un travail d’écoute. Je fournis le meilleur contenant possible pour des rencontres productives et une planification ambitieuse et réaliste. Ensuite, je dois rendre compte de ce travail le plus fidèlement possible, en communiquant de façon claire et stratégique.»

 Marie-France  Lefort  

Proforem

Nous contribuons au succès des personnes, des entreprises et des organismes par notre pensée stratégique, nos idées créatives et nos conceptions ingénieuses.
Studio123 est une agence de création et de marketing numérique Canadienne. En mettant l’accent sur la stratégie de communication, le marketing numérique, la conception graphique et la conception et le développement de sites Web, nous aidons les clients à réussir en concevant l’expérience utilisateur.

 Rob  Roy  

Studio123

<div id="post-body-content">
<table class="entry-details-table " cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td class="entry-view-field-value" colspan="2">Lalande &amp; Gougeon est une firme-conseils en gestion de projets qui oeuvre dans l&rsquo;est ontarien et la francophonie ontarienne depuis plus de 15 ans. Nous faisons Accompagnement de cadres, approche individualisée dans des mandats tels que structures salariales, descriptions de poste, diagnostic organisationnel, évaluation de rendement de type 360, planification stratégique, analyse des environnements (FFOM), plans d&rsquo;actions, plan marketing stratégique, développement organisationnel, animation, rédaction de CV pour cadres, études de faisabilité, plan de relève, planification de main-d&rsquo;oeuvre.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>

 Andréanne  Gougeon  

Lalande & Gougeon

Champ libre stratégies offre des services-conseils en développement territorial, en consultation publique et en intelligence d&rsquo;affaires. Elle accompagne les initiatives locales créatrices d’impacts sociaux, économiques et environnementaux favorisant l’épanouissement des communautés de l&rsquo;Ontario francophone et du Québec. 
Sa raison d’être &#8211; Mobiliser les collectivités dans le but de révéler les forces vives qui les animent afin de les rendre plus solidaires, attractives, durables et épanouies. 
Sa philosophie &#8211; Avoir le « champ libre », c’est avoir la liberté d’actions et de paroles pour façonner les projets qui feront grandir nos communautés. 
Son approche : 
1- Travailler avec un écosystème de collaborateurs locaux pour renforcer les retombées économiques où le projet doit être implanté et stimuler l&rsquo;innovation grâce à cette approche multidisciplinaire. Une multitude d&rsquo;expertises peut être nécessaire à la réalisation d&rsquo;un mandat. Grâce à sa gestion ultra-flexible et efficace, Champ libre stratégies recrute les meilleurs dans leur domaine afin d&rsquo;offrir à ses clients tout l&rsquo;accompagnement dont ils ont besoin. 
2- Mobiliser l&rsquo;intelligence collective &#8211; En favorisant et en mettant à profit les interactions au sein du groupe, l’intelligence collective permet d’accéder à une vision globale de la collectivité et à la somme des connaissances de chacun. Les pratiques diverses d’intelligence collective mettent les individus en relation et facilitent la collaboration, ce qui permet une meilleure mobilisation des compétences de chacun. 
3- Respecter l’autonomie des milieux et des organisations: Champ libre stratégies accompagne les acteurs locaux afin de les aider à prendre les meilleures décisions pour leurs commuanutés. Elle offre des conseils, tout en ayant en tête la mise en oeuvre terrain du projet ou de la vision développée. En bout de ligne, elle opère comme une courroie de transmission entre le client (municipalité, OBNL, communauté d&rsquo;intérêt, entrepreneur, etc.) et la population-la clientèle-les utilisateurs-les membres à consulter et à mobiliser.
Les services offerts par Champ libre stratégies: 
1.	Planification stratégique territoriale et sectorielle: Démarche de planification stratégique offerte à des territoires de différentes tailles, tant ruraux qu&rsquo;urbains. Veille stratégique sur les opportunités de développement. Vision en développement économique, etc. 
2.	Coordination de projets : À caractère socio-économique, environnemental, citoyen, féministe, entrepreneurial. Organisation d’événements collectifs : forum citoyen. 
3.	Démarche participative, animation stratégique et consultation citoyenne: Démarches d’information, de consultation et de participation publique (assemblée, atelier de cocréation, sondage en ligne, etc.) 
4.	Recherche et analyse: Portrait socio-démograhique, Analyse de comparables, Analyse de la concurrence, Élaboration d&rsquo;un mode de gouvernance pour une concertation d&rsquo;acteurs, etc. 
5.	Intelligence d’affaires: Étude de marché, Analyse des tendances, des comparables, Analyse de l&rsquo;offre et la demande, etc. L’offre de services en Intelligence d’affaires fournit plusieurs bénéfices aux entreprises dont développer un positionnement stratégique afin d’attirer de nouvelles clientèles, Valider un marché, une idée, un besoin, Compléter un plan d&rsquo;affaires pour aller chercher du financement, etc.

KB Media est une entreprise de solutions médias fournissant une expérience de service complète dans les domaines du design et marketing pour l’impression, l’affichage, les wrap de véhicules et le web.
Possédant plus de 30 années d’expérience dans la conception et la production de tous vos outils de promotion. Chez KB Media, nous développons des relations de longue durée avec nos clients et dépassons vos attentes en offrant un service et une expertise hors pair. Plus précisément, l’équipe de KB Media vous appuiera dans la conception et la gestion de votre image de marque, la signalisation, le développement Web ainsi que pour vos besoins d’impression. KB Media est constamment à l’affut des nouvelles capacités technologiques afin d’assurer à sa clientèle les produits et services les plus récemment disponibles et de meilleure qualité. KB Média est votre partenaire de choix; nous vous dédierons une équipe expérimentée de gestionnaires de projets, concepteurs et consultants pour vous aider à atteindre vos objectifs.

 Mark  Kelly  

KB Media

Affex Recherche de cadres, le seul cabinet francophone issu du milieu minoritaire dans la Francophonie canadienne est spécialisé dans la recherche de cadres au niveau provincial, national et international, et est particulièrement bien outillé pour relever ce défi. Nous sommes au fait des défis liés au recrutement de cadres dans le secteur de la santé communautaire, santé mentale et santé physique, l’hébergement pour les aînés et les soins de longue durée puisque nous avons récemment complété plusieurs mandats dans ces secteurs. Le cabinet et les associés sont tous engagés dans des activités communautaires francophones et bilingues, et possèdent aussi une expérience de haute gestion dans les domaines public et privé. Affex offre également des services de consultation spécialisés dans la gouvernance et le développement du leadership.

 Jean  Leroux  

Affex Recherche de cadres/Consultant en ressources humaines et gouvernance

 Tammy  Coulombe  

TCErgonomie

Originaire du Nouveau-Brunswick, Maurice Chiasson possède une vingtaine d’années d’expérience en développement communautaire. Les mandats qu’il a réalisés au fil des années l’ont amené à appuyer des organismes, des ministères et des établissements dans les domaines de la formation, de la recherche et de la concertation. Il a fondé sa firme de consultation en 1997.
De 1999 à 2004, il a été chargé de projets et directeur des communications au RDÉE Canada (Réseau de développement économique et d’employabilité). Par la suite et jusqu’en 2009, il a occupé le poste de directeur de la concertation et de la liaison au sein de cet organisme.
Après son passage chez RDÉE Canada, Maurice Chiasson est retourné à la consultation et a mené à bien divers mandats à titre d’expert‐conseil en gestion stratégique et organisationnelle. À ce titre, son travail consiste principalement à appuyer les intervenants communautaires et gouvernementaux en matière de gouvernance, de révision et de rédaction de statuts et règlements (incluant les politiques internes), de planification stratégique, de gestion du changement, d’évaluation et de diversification du financement ainsi que dans la production, entre autres, d&rsquo;études de marché et de faisabilité.
Maurice Chiasson est titulaire d’un baccalauréat en sciences sociales et d’un baccalauréat en droit de l’Université de Moncton. Il a obtenu une maîtrise en sciences politiques de l’Université Laval ainsi qu’un diplôme d’études approfondies (DEA) en droit et en économie de l’Université Nice Sophia Antipolis (études de 3e cycle). Il est également membre du Barreau du Nouveau-Brunswick.

 Maurice  Chiasson  

Maurice Chiasson Consultants inc.

En affaires depuis 1997, travaillant en tant que pigiste, avec plusieurs clients de longue date, traduisant et révisant un grand nombre de documents dans divers domaines, y compris la politique, la loi, les finances et les statistiques rédigées par ou pour les différents niveaux gouvernementaux, des tribunaux administratifs et des cours, ainsi que divers organismes et entreprises.
Membre d’ATIO depuis 2002.

 Katalin  Poor  

al Punto

Depuis janvier 2018, Roxanne Deevey agit à titre d&rsquo;experte-conseil dans le domaine des communications afin d&rsquo;appuyer ses client.e.s à la réalisation de leurs objectifs stratégiques. Forte de ses dix années d’expérience comme journaliste aux nouvelles de la radio et de la télé de Radio-Canada ainsi qu’aux affaires publiques à TFO, Roxanne a la capacité de vulgariser et de synthétiser des enjeux complexes. Elle est particulièrement habile à conseiller et à former ses client.e.s lors d’entrevues médiatiques. Elle prend plaisir à travailler avec ses client.e.s à l&rsquo;élaboration de solutions de communications pour relever les défis de l&rsquo;entreprise ou simplement les amener au prochain niveau. Elle est particulièrement habile dans l&rsquo;élaboration de stratégies et de plans de communication permettant d&rsquo;atteindre les objectifs organisationnels. Roxanne est certifiée en tant que communicatrice professionnelle (ABC) par la renommée International Association of Business Communicators (IABC). Elle détient une maîtrise en journalisme de l’Université Carleton et un diplôme de 2e cycle en communications de l’Université Concordia.

 Roxanne  Deevey  

Communications stratégiques Deevey

Production et diffusion de l&rsquo;information juridique en ligne et à travers des publications imprimées en français et en anglais et dans d&rsquo;autres langues. Commande et livraison gratuites. Formation et webinaire gratuits pour les travailleur.euse.s communautaires.

 Koona  Marie  

CLEO

<div class="wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex">
<div class="wp-block-button"><a class="wp-block-button__link wp-element-button" href="https://monassemblee.ca/formulairdes-consultants-et-fournisseurs-franco-ontariens">Formulaire d&rsquo;inscription</a></div>
</div>

Répertoire des consultants et fournisseurs franco-ontariens